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外企会查学历吗

发布时间:2022-01-27 07:00:21

1、收到一个非常好的外企的OFFER以后,报道的时候还会不会检查毕业证

我敢肯定地说你可以放心了,该带啥就带啥,保证只是个形式,只要你是500强大公司拿到OFFER就算板上钉钉了。入职报到的时候,人事部会把你的毕业证书原件复印下,作为录用时的手续用的。转档案、社保不用这个的。原件会当场还给你。

不会去核查的,放心。关键你自己要表现自然,不要不打自招就行。呵呵。

2、关于外企公司查学历的问题,请各位有经验的人帮忙看看。

员工学历调查是员工入职背景调查中的一个重要环节,但不一定是必要环节,要看你应聘的公司对这个职务的岗位职责描述中,对学历部分的要求是否硬性。其实面试的时候大可把情况说明,完全没必要对公司隐瞒,否则即便现在蒙混过关,将来工作中,单位也可以以你本人有欺诈为由与你解除劳动合同,甚至向你追偿,得不偿失。

3、有在外企工作的hr么,外企会查学历真伪吗

一般来说都是不会查询的,毕竟,要是你的能力跟工作要求相匹配的话,那就不会查询,要是你的工作能力完全达不到工作要求,跟你的学历写的完全不一样,那可能会去查询的。

4、有在外企工作的HR么?一般新到公司的员工会查学历么?

一般外企员工的学历不会每个都去查实,包括工作经历也一样,都是看工作强度而临时抽查的,并非是每个都逐一的去认真核对,那样的工作强度没有HR能受得了,如果你的领导对你的工作经验没有提出质疑的话hr一般是不会主动去查的,除非你的工作表现领导不满意怀疑你的能力质疑你的履历时,向HR提出了调查你那么才会去查的,因此建议你如果顺利进入公司后请保持良好的人际关系,行事低调,少说多听,上司交代的工作无论完成度如何一定要有个结果这是执行力的问题,暂时就先说这些吧

5、外企HR.会查员工学历吗?

现在工作上不是查员工的学历,而是在面试的时候就要看学历了,在工作上,学历是多么的重要的

6、面时已经通过,接到报到通知了,公司会查毕业证么?

我做了两年多猎头,接触过差不多100家客户了吧,还真遇到过两家,较真,去查学历什么的。还都是民企的。
其实外企来说,一般不会去查,我没听说过,尤其是通过猎头的时候,需要查学历的一般会事先说清楚。很正规的公司可能会做背景调查,但仅限于你之前所呆过的公司,问些关于你工作的情况。
我建议你,不妨试试,反正失败了没什么损失,别想着什么名声不名声的,下一家公司不会知道你曾经去哪面试过,也不会知道你在毕业证上做过假。不过你最好先把自己说服了,呵呵。到时候万一问起来,你也好从容回答。

被查的概率应该低于5%,任何超过70%的有利可图的都有风险,但都值得一试。况且,风险不仅仅存在于你的毕业证,还有其他很多,这只是很小的一个部分而已。别担心

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7、外企招人会不会查验毕业证书?

会,肯定会的,外企对这个查的很严,私企就不管了

8、规模300人左右的外企,入职后会查学历吗

没关系,关键要有真本事,不过为了你以后的发展,你可以边工作边学习搞一个真文凭,有快速速成的那种 。民办的查不了,也没必要查,现在大专遍地开花,谁还想你真的假的,有时文凭仅是一种形式,并不能代表什么,面试过关就ok,除非有人跟你竞争揭你的底

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